（悉尼法新电）男女足球员同工同酬运动取得进展。澳大利亚足球总会前天宣布，根据新签订的协议，澳洲男女足国家队队员将会得到相同待遇。

根据这份有效期为四年的新协议，澳洲男足和女足国家队队员将共同分享国家队收入的24%作为津贴，并会每年增加一个百分点。同时，女足队员也会和男足队员，在参加国际赛事时可以乘坐飞机商务舱。

澳洲足总主席尼克说：“足球是属于每一个人的运动。借助这一新的协议，我们向平等、包容和机会均等的价值观又迈出了一大步。”

澳洲足总总裁加洛普则表示，是男足国家队成员主动选择与女足队员分享国家队收入。他说：“我们都很清楚女足运动在过去几年取得了巨大发展，而我们的女足队也取得了非常好的成绩。这份协议的达成让我非常开心，因为女足队员们得到了她们所应得的待遇。”

澳洲女足中场爱丽丝（Elise）则认为，这份协议体现了对女性的尊重。

她说：“作为一名女足球员，这是我们一直梦想得到的待遇。”

在男女运动员薪资平等方面，澳大利亚走在世界前列。今年早些时候，澳洲17个运动项目的主管都表示，将致力缩小男女运动员的薪资差异。此外，在职业体坛，网球在四大公开赛上实现了男女奖金平等。甚至，今年职业女子网球员协会（WTA）年终总决赛奖金还要超过职业男子网球员协会（ATP）年终总决赛不少。

来自澳洲的这份协议对于正在争取同工同酬的美国女足球员们也是一份激励。在去年女足世界杯成功夺冠后，美国女足队员一直在争取与男足同工同酬。由于得不到美国足总正面回应，美国女足还一纸诉状将美国足总搞上了法庭，法庭听证会将在明年5月举行。